De NAPK is opgericht als belangenvereniging voor de podiumkunsten. De NAPK is belangenbehartiger, dienstverlener en werkgeversorganisatie en bundelt de krachten vanuit orkesten, muziekensembles, dans en theater.
De NAPK draagt bij aan de zichtbaarheid, positionering, goed werkgeverschap, goed ondernemerschap en een professionele bedrijfsvoering van en binnen de podiumkunsten in Nederland. Daartoe opereert zij als brancheorganisatie slagvaardig, proactief en vraaggestuurd.
De ruim 140 instellingen (theater, dans, orkesten en muziekensembles) die op dit moment lid zijn vormen een substantiële vertegenwoordiging van het podiumkunstenveld.
VOORDELEN LIDMAATSCHAP
Door lid te worden draagt u bij aan de zichtbaarheid en positionering van het veld en andersom de NAPK aan de zichtbaarheid van uw organisatie. De NAPK biedt op vijf terreinen dienstverlening specifiek aan de aangesloten organisaties:
- Werkgeverszaken:
De NAPK begeleidt cao-onderhandelingen en informeert de leden over arbeidsvoorwaarden, toepassing van cao’s, arbeidsrecht, pensioenontwikkeling, personeelsbeleid, sociale verzekeringen, arbobeleid en mogelijke bijbehorende fiscale aspecten. De NAPK fungeert voor de leden als helpdesk over deze onderwerpen en biedt de leden de mogelijkheid tot deelname aan een collectieve verzuimverzekering en idem ziektekostenverzekering. Daarnaast zijn er model arbeids- en opdrachtovereenkomsten alsmede handleidingen en checklists voor situaties als fusie, reorganisatie en opheffing ontwikkeld. Over specifieke onderwerpen worden met regelmaat themabijeenkomsten gehouden waar gerenommeerde experts aan meewerken en waaraan leden kostenloos kunnen deelnemen. - Belangenbehartiging:
De NAPK treedt proactief op ten aanzien van politieke en beleidsmatige ontwikkelingen. Hiervoor heeft de NAPK feiten en argumenten over nut en noodzaak van de aangesloten sectoren en cijfermatige en financiële onderbouwing paraat. Richting de leden informeert de NAPK periodiek over ontwikkelingen. Bijvoorbeeld over het onder brede aandacht brengen van de economische en maatschappelijke waarde van de podiumkunsten, versterking van het imago, verbreding van het maatschappelijk draagvlak en beïnvloeding van de politieke besluitvorming. Waar nodig en wenselijk speelt de NAPK een actieve rol in de collectieve promotie, waar mogelijk en nodig in samenwerking met onder andere de Federatie Cultuur en Kunsten ‘92 - Ondernemerschap:
Ondernemerschap bevat uiteenlopende terreinen waar orkesten, gezelschappen of producenten in de praktijk mee te maken hebben. Dit kan betrekking hebben op bedrijfsvoering (begeleiding opstellen beleidsplannen nieuwe stijl en verhoging eigen inkomsten), financiering (subsidiestelsel, mecenaat, sponsoring, fondsen), intellectueel eigendom en auteursrecht. Maar ook op thema’s als duurzaamheid, diversiteit en maatschappelijke stages.
De NAPK doet in dit verband aan deskundigheidsbevordering, dataverzameling en analyse, benchmarks, kennisuitwisseling en (trend)onderzoek. De leden hebben financieel voordeel door raamovereenkomsten met leveranciers en verder wordt gezorgd voor modelovereenkomsten en juridische, financiële en fiscale adviezen. - Ontmoeting:
De sectoren van de NAPK treffen elkaar zo’n vier keer per jaar. Daarnaast heeft de NAPK voor haar leden een aantal platforms waarin de leden elkaar regelmatig treffen om onderling kennis en ervaring uit te wisselen. Binnen en over de sectoren heen bestaan deze platforms voor onder meer artistiek leiders, marketeers, P&O-functionarissen, educatiemedewerkers en jeugdgezelschappen. - Informatievoorziening:
De NAPK voorziet haar leden tijdig en zo volledig mogelijk van actuele en relevante informatie die vanuit de overheid, de Raad voor Cultuur, de fondsen en vanuit de sector zelf wordt verspreid. Leden en niet-leden worden op reguliere basis geïnformeerd via een tweewekelijkse digitale nieuwsbrief en via de website. Indien wenselijk of noodzakelijk stuurt de NAPK mailings aan uitsluitend leden.
Wilt u lid worden? Klikt u dan hier voor de aanmeldingsprocedure en klik hier voor het aanmeldingsformulier.
Heeft u nog vragen, of wilt u eerst het informatiepakket van de NAPK ontvangen, stuur u dan een e-mail naar info@napk.nl.
Kosten NAPK-lidmaatschap
Voor de berekening van de contributie is een inschaling van toepassing. Globaal moet u uitgaan van 4‰ van de totale baten. Het vast te stellen eindbedrag is vervolgens gerelateerd aan de categorie lidmaatschap en sector.
De vaststelling van het eindbedrag gebeurt op basis van de jaarcijfers van het voorafgaande jaar. Het exacte bedrag van uw lidmaatschap kan dus worden berekend nadat u het aanmeldingsformulier heeft ingediend.
Na afloop van het lopende jaar vindt een bijstelling plaats van de definitieve jaarcijfers.
De inschaling is voortgekomen uit de fusie van CNO, VNT en DOD die geleid heeft tot de oprichting van de NAPK.
Voor de muziekensembles die bij de fusie van VNME en NAPK per 1 juli zijn toegetreden tot de NAPK zijn aparte afspraken gemaakt die gelden tot en met 2013.
Voorwaarden
De NAPK staat voor een brede vertegenwoordiging van de podiumkunstensector. Voorwaarde voor toetreding tot de NAPK zijn dat uw organisatie:
- Een rechtspersoon is die zich op professionele wijze bezighoudt met het produceren en uitvoeren van podiumkunsten.
- De sector-CAO hanteert of bereid is die toe te passen; als dit niet haalbaar is, is het instellen van een bedrijfs-cao of door OR, Personeelsvergadering of PVT goedgekeurde arbeidsvoorwaardenregeling verplicht.
- De jaarstukken of een begroting beschikbaar stelt op basis waarvan indeling in een van de contributieschalen plaatsvindt.
